Verdibasert rekruttering

Heia hele mennesket❣️

Trenger du hjelp med rekruttering?
Trenger du ny jobb?
tom bye johansen rekrutteringsrådgiver

Jakten på en perfekt match

Verdibasert rekruttering baserer seg på verditeoriens fremste problemstilling, altså hvorvidt ting kan sies å ha en egenverdi. Hvilken kraft har du ved å være den du faktisk er?

Når vi finner svaret på dette sammen, finner vi verdiene som er viktig for deg både sosialt og i jobbsammenheng. Når verdiene er kartlagt, er vi et langt skritt nærmere en perfekt match mellom kandidat og selskap.

Det å finne den «perfekte» medarbeideren handler ikke bare om hva dere vil ha, det handler også om hva medarbeideren ønsker.

Hva er viktig for deg i en jobb?

Uavhengig av om du benytter våre tjenester for å søke etter en jobb eller ønsker karriereveiledning, er vårt mål å grundig vurdere din situasjon og forstå hva som er essensielt for deg i forhold til en jobb. Dette gjør vi for å sikre at det oppnås et samsvar mellom enkeltpersoner og deres jobbmuligheter.

  • Vi ser utover CV-en din: Vi vet at du er mye mer enn bare en liste med erfaringer og kvalifikasjoner
  • Personlige samtaler: Etter samtaler med deg, om dine egenskaper og verdier, finner vi ut hva slags jobb som kan passe for deg
  • Motivasjonskartlegging: Vi analyserer din motivasjon og kobler den til potensielle jobbmuligheter
jobbintervju

Vi jobber ikke for dere, men sammen med dere

Dette innebærer at vi:
check
Kun fakturerer medgått tid
check
Finner rett kandidat
check
Setter sammen en god markedspakke
check
Er åpne for alternative løsninger, så kom gjerne med forslag
person som sitter i et videomøte

Vi er bransjeuavhengige

Vi har bred erfaring innen rekruttering, fra fagarbeidere til ledere, innen bransjer som blant annet bygg/anlegg, salg, markedsføring, og digital kompetanse.

Vårt metodeverk skal, uavhengig av bransjen, kunne identifisere hvem av de kvalifiserte kandidatene som vil passe best inn i arbeidsplassens kultur og miljø.

Det viktigste for oss er å identifisere motiverte og kompetente individer som ønsker å takle utfordringene i stillingen.

Referanser

Ryddige fra start og til slutt

Vi hadde ikke hatt sjans til å klare oss uten det fantastiske teamet hos Cooperante AS våren 2023. Daikin Airconditioning Norway skulle ansette en haug med folk.

Hjelpen fra Cooperante har vært uvurderlig. Vi er veldig fornøyde med metodeverket og at dere leverer på det dere sier - verdibasert rekruttering. Vi har fått en gjeng flotte mennesker som allerede samarbeider godt med hele laget hos oss.

Det var en glede og veldig effektivt at dere satt i våre lokaler. Dere leverte meget god kvalitet i alle ledd.

Thomas Karlson & Elin Cecilie Aaheim
CEO & HR-sjef

Veldig ryddig prosess

Prosessen opplevde jeg som veldig ryddig. Ble veiledet av Tom på telefon før intervjuene og casen. I tillegg var det veldig betryggende å ha Tom med på intervjuet. Jeg er kjempefornøyd med all oppfølging både før og etter. Fikk en god forklaring på hvorfor jeg ikke ble valgt. Følte at både dere og arbeidsgiver spilte med åpne kort. Unngikk mye stress i prosessen siden Tom var så på. Vil ikke nøle med å anbefale noen å bruke Cooperante. Både som arbeidssøker og arbeidsgiver. Vært borti en del “dårlige” prosesser, så ikke alltid man er fornøyd.  

For meg var følelsen at det var bra at 3 Step It AS brukte dere – det gjorde i alle fall søkeprosessen bedre. Ofte føles rekrutteringsbyråer ut som et hinder, men her følte jeg at dere var på mitt lag.

Morten Schee
Tidligere kandidat

Anbefales

Vi i ABChus har ved flere anledninger benyttet Cooperante v/Tom Johansen til rekruttering av ulike stillinger, og kan varmt anbefale hans tjeneste og arbeidsmetodikk.

Per Morten Døhl Petersen
Head of Sales

Utelukkende positiv opplevelse

Jeg opplevde prosessen som veldig god og den gjorde at jeg virkelig fikk tenkt gjennom om jeg var 100% motivert jobben. Det ble lagt opp til en fin dialog i prosessen og underveis kjente jeg på at mine interesser som en kandidat også ble tatt godt vare på, noe som ga meg trygghet og tillit til prosessen.

De forberedende oppgavene og testene dere laget, og som vi gikk gjennom sammen, gjorde at jeg fikk en dypere innsikt og forståelse ikke bare av meg selv, men også rollen jeg skal inn i. Jeg vil definitivt ta dette med meg som en utelukkende positiv opplevelse som jeg kan anbefale til andre!

Daniel Arian Myrdahl
Tidligere kandidat

Ryddige fra start og til slutt

Ved 2 rekrutteringer har vi benyttet Cooperante og det kan vi i Skala AS virkelig anbefale. Vi opplevde prosessene ryddige fra start og til slutt, og dialogene han hadde med oss og kandidatene underveis ble håndtert på en veldig fin og god måte. Vi kommer garantert til å bruke de igjen ved neste anledning.

Mariell Karlsen
HR-ansvarlig

Våre verdier

Våre verdier er kjernen i hva vi er, og hva vi gjør. Vårt mål er til enhver tid å ivareta våre kunder og kandidater på best mulig måte.

Raushet
Vi skal vise raushet mot alle vi møter. Våre kandidater og kunders suksess er det viktigste for oss.
Tillit
Tillitsbasert rekruttering – Vi ivaretar både bedrifter og kandidaters interesser ved å etablere god tillit. Det handler om å skape trygghet for våre kandidater og at bedriften føler seg trygg på at vi ivaretar deres interesser.
Samarbeid
Sammen finner vi de beste løsningene. Vi jobber ikke for dere, men sammen med dere.

Våre kunder

3 step ITEiQabchusDekkTeamntsviken-gruppencclviken montasjeskalastarcodekk1nmbudaikin norwayisopartnerskala robotechsverres snekkerservicedigiquipintec pumperås elektriske asås elektriske as

Tror du også på verdibasert rekruttering?

Da vil vi gjerne snakke med deg!